한국은행이 지난 6일 9월 국제수지(잠정)를 발표했다. 보고서에 따르면 우리나라 경상수지 흑자는 74억8000만달러로 지난 5월부터 5개월째 흑자 기조를 유지하고 있다. 이는 지난해 10월 이후 11개월 만에 최대치로 오랜만에 들려오는 반가운 소식이다. 하지만 지난해 같은 달(110억1000만달러)과 비교하면 흑자 규모가 35억4000만달러(32.2%) 감소한 수치다. 올 한해 전체적으로도 경상수지 흑자는 지난 2월부터 전년 동월 대비 8개월째 감소하고 있다. 이에 대해 한국은행은 “반도체 등 주력 수출품목의 가격 하락과 세계 경기

요즘 ‘혁신’에 대해서 이야기를 많이 한다. 묵은 것을 완전히 새롭게 한다는 혁신(革新)은 비즈니스나 사람들과의 관계에서나 꼭 필요한 때가 있다. 그런데 꼭 필요한 그 시점에, 혁신을 이뤄내지 못하면 그 회사는 쇄락의 길로 빠져들 수 있다. 그리고 시간이 더 지나면 그러한 부정적인 흐름을 다시 긍정적인 것으로 바꿔 내는 것이 더더욱 어려워진다. 그래서 혁신이 ‘필요한 때’에는 그야말로 과감하게 혁신을 이뤄내야 하는 것이다. 그렇다면 혁신을 이뤄내기 위해서는 어떻게 해야 할까? 가장 먼저 필요한 것은 고객을, 상대방을, 또 우리가 만

한국은행 발표의 금년 3분기 국민소득에 따르면 경제성장률과 설비투자증가율이 각각 0.4%와 0.5%에 그쳤다. 특히 지난 1분기 설비투자증가율이 -9.1%를 나타내 IMF 외환위기인 1998년 -38.8%, 서브프라임 사태당시인 2008년 4분기 -12.1% 이후 가장 큰 하락폭을 기록한 이후 좀처럼 개선되지 않고 있다. 3분기 건설투자 증가율 역시 전기 대비 마이너스 5.2%로 이대로 가면 2%대 경제성장률 달성조차 어려울 전망이다. 정책당국에서도 이를 엄중한 상황으로 인식하고 있다고 하지만 무엇보다 설비투자의 부진은 우리경제의

혁신으로부터 시작해 다소 완곡한 표현으로 명명되는 개혁과 개선이라는 말이 언제부턴가 모든 조직에서 반드시 행해져야 할 지극히 필연적인 과제로서 당연시 되고 있다. 한 때 모 그룹총수가 마누라와 자식만 빼고 다 바꾸라고 말함으로써 그 단어들의 정당성이 우리사회에 천명되지 않았나 싶다. 분명히 개혁이나 개선은 사회나 조직발전을 위해서 필요한 조건이기는 하다. 하지만 여기에는 반드시 하나의 단서가 필요하다. 바로 그 사회의 공익이 반영돼야 한다는 것이다. 다시 말해 충분하면서도 심도 있게 구성원의 요구조건에 접근해야 한다는 것이다. 사실

최근 국제통화기금(IMF)이 올해 한국의 경제성장률 전망치를 0.6%포인트나 낮추며, 2%로 수정 전망했다. 이러한 저성장 기조와 국가간 무역분쟁 등 엄중한 경제상황이 계속되며 기업들의 어깨를 무겁게 하고 있다. 경영환경이 어려울수록 기업은 핵심기술 확보와 신산업 개척으로 위기를 극복해야 한다. 최근 한·일 경제 마찰로 반도체·디스플레이는 물론 주요 산업별 원천기술 확보와 소재 국산화의 중요성이 부각되는 이유도 여기에 있다.중소기업이 이러한 핵심기술력을 갖추려면 우수 전문인력 확보가 필수적이다. 그러나 상대적으로 낮은 보상체계와 이

일본 수출 규제로 촉발된 한·일 간 경제 전쟁이 심화되면서 그 어느 때보다 소재·부품·장비(소부장) 산업의 기술력 향상이 시급한 과제로 떠오르고 있다. 이에 정부는 핵심 소부장의 수입 의존도를 낮추기 위한 국가 연구개발(R&D) 사업에 3년 동안 5조원 이상의 집중 투자 계획을 밝히고 소부장 산업 육성 방안을 구체화하고 있다.국내 소부장 기업들의 기술 개발을 위한 다양한 지원과 정책은 무척이나 환영할 일이다. 중소벤처기업의 경우 R&D에 대해 투자하고 싶어도 자본이나 인력 등 문제로 어려움을 겪는 경우가 많았기 때문이다. 중소기업들

‘태사공자서’에는 이렇게 실려 있다. “에는 시해된 군주가 서른여섯이고, 망한 나라가 쉰둘이며, 제후가 달아나서 그 사직을 지키지 못한 곳은 셀 수도 없다.” 그리고 그 이유를 말하고 있는데, ‘터럭만큼의 작은 실수가 엄청난 일을 일으킨다’고 했다. 바로 ‘失之毫釐 差以千里(실지호리 차이천리)’의 성어다. 에는 그런 작은 실수들을 구체적으로 말하고 있다. 47개의 망하는 징조이다. 그중에서 지도자에 관한 몇 가지 내용은 오늘날의 리더들이 반드시 새겨볼 필요가 있다.“군주가 가혹한 형벌을 좋아하고 법규를 따르

매주 기업현장을 다니다보면, 담당 공무원의 엄격한 법해석 등 면피성 행정으로 기업이 피해를 호소하는 경우를 종종 볼 수 있다. 이 때 기업인들은 공무원의 적극행정이 반드시 필요하다고 이야기 한다. 국무조정실에 따르면, 법령·제도 개선 없이 부처의 적극적인 해석만으로 풀 수 있는 규제가 32%에 달한다고 한다. 피규제자인 기업에게 적극행정에 대한 체감도가 얼마나 큰지를 알 수 있는 대목이다.정부는 지난 8월 공무원의 적극행정을 장려하고 소극행정을 근절하기 위해 대통령령으로 ‘적극행정 운영규정’을 제정했다. 국민에게 봉사하는 공직문화를

는 동양 최고의 제왕학으로 꼽히는 책이다. 전국시대 대학자 순자의 제자 한비자가 쓴 책으로 훗날 진나라가 천하를 통일하는데 이론적 기반이 됐다. 군주와 신하를 서로 자신의 이익을 꾀하는 대립적인 관계로 보고 군주가 이를 제압하고 자신의 권위를 지키기 위해 필요한 수단을 제시한다. 바로 법(法), 술(術), 세(勢)의 세 가지 통치 도구이다. 법은 군주가 나라를 다스리는 데 필요한 엄정한 원칙, 술은 신하를 견제하기 위해 필요한 통치술, 세는 보이지 않는 권력으로 어떤 상황에서도 반드시 지켜야 할 군주의 권위이다. 이러한 사

“세상에 되돌릴 수 없는 게 무엇입니까?”지나간 시간과 과녁을 향해 날아간 화살. 대부분 이렇게들 알고 있을 듯해 여기에 하나를 덧보태고자 한다. 바로 우리가 한 ‘말’이 첫 질문에 추가될 수 있다. 한 번 내뱉은 말은 허공에 흩어지기도 하거니와 시간과 함께 희석되기도 하며 더러 윤색되기도 한다. 이를 막고자 우리는 어떤 ‘조치’가 필요해 보인다.“조직에서는 왜 기록물을 남길까요?”회사나 조직에서는 여러 기록물의 형태가 있다. 회의록에서부터 보고서와 제안서, 기안서 등 여러 부속 서류철들이 보관돼 있다. 기록 담당자들에게 물어보면

지난달 20일 산업통산자원부는 무연탄 및 연탄의 최고판매가격지정에 관한 고시를 통해 최근 3년간 매년 인상해온 국내산 석탄과 연탄가격을 동결한다고 밝혔다. 이에 따라 2015년부터 지난해까지 각각 26.1%, 70.9% 상승해 온 석탄과 연탄가격이 석탄 4급 기준 톤당 18만6000원, 연탄공장 가격 1장당 639원으로 결정됐다. 이처럼 우리나라의 석탄산업은 정부 정책에 많은 영향을 받아왔다. 1989년 정부는 서민생활 안정을 위해 연탄 가격을 생산원가 이하로 정하는 대신에 생산자에게 보조금을 주는 방식으로 손해를 보전했다. 199

경영자는 회사를 운영하면서 다양한 어려움을 마주하기 마련이고, 어떻게 위기를 돌파할 것인가를 항상 고민한다. 요즘과 같은 국내외 정치, 경제, 사회적 문제가 아니더라도 기업은 정답이 없는 질문과 상황을 끊임없이 직면해야 한다. 때론 ‘개선’ 정도가 아니라 대대적인 ‘혁신’의 수준으로 매진해야 문제를 극복하고 다음 성장단계로 넘어갈 때도 있다. 반면에 혁신을 시도조차 하지 못하는 경우도 있는데, 이는 실패를 더 두려워하기 때문이다.이렇듯 ‘혁신’에는 위험부담이 따른다. 새로운 시도와 모험이 주는 희망은 실패했을 때 절망이 돼 부메랑처

한류열풍으로 비롯된 K-푸드의 인기로 김치는 이제 한국 시장뿐만 아니라 세계 시장에서도 경쟁력이 있는 상품으로 성장하고 있다. 하지만 한국의 김치 생산현장은 아직 시장의 수요를 따라가지 못하는 것이 현실이다. 김치 생산 대부분의 공정은 사람의 수작업으로 진행되고, 재고 수량 또한 문서상으로만 관리돼 실시간으로 재고 수량을 파악하기 어려운 문제가 있다. 때문에 외국의 저가 공세에 대응하기 힘든 부분이 있다. 이에 2007년에 법인으로 승인돼 국내 김치산업 발전에 앞장서온 인천김치절임류가공사업협동조합은 김치생산 공정의 스마트화를 통해

청나라 황제 옹정제는 “천하를 다스리는 일의 근본은 용인이며 나머지는 모두 말단이다”라고 말했다. 전국시대 말기 최고의 학자로 꼽히는 순자도 “임금의 도는 사람을 잘 알아보는 것이고, 신하의 도는 일을 잘 아는 것이다”라고 했다. 군주는 탁월한 인재를 찾아서 등용하는 것이 주된 일이고, 신하는 임금을 보필해서 맡은 일을 잘 해내는 것이 책임이라는 의미이다. 여기서 신하란 주로 군주를 바로 보필하는 재상들을 말한다. 순 황제 시대의 고요나 탕 임금 시대의 이윤, 제환공의 관중이 가장 뛰어난 재상으로 꼽힌다. 고전에서는 주로 이들 군주

지난 27일은 한국벤처캐피탈협회가 30살 생일을 맞이하는 날이었다. 창립 30주년을 계기로 벤처캐피탈산업이 그간 지나온 여정을 돌아보고, 우리가 함께 일궈온 성과를 기념할 수 있어 뜻 깊은 시간이됐다. 1989년 9월27일 ‘한국투자회사협회’라는 이름으로 탄생한 우리협회는 지난 30년 동안 국내 벤처캐피탈 산업의 선진화 및 글로벌 경쟁력 강화를 위해 모든 노력을 기울이고 있다. 특히 시장 친화적인 정책 제언, 중소기업 투자지원 사업 운영 등 다양한 활동을 수행하며 제2벤처붐의 견인과 창업벤처 생태계 전체에 활력을 불어넣는 데 기여해

올해 스마트폰 기기의 세계 최강자 삼성전자는 첫 폴더블폰의 출시 및 시장선점을 위해 조급하게 서두르다 품질 이상을 발견했다. 이보다 먼저 최고 품질의 명성을 상징하는 도요타 자동차도 초유의 대량 리콜 사태로 인한 오랜시간 쌓아온 ‘도요타 품질신화’가 붕괴됐다. 더 빨리 제품을 공급하기 위해 완벽한 준비가 되지 않은 상태에서 무리하게 제조하다가 위기를 맞은 사례다.제품의 주요 경쟁요인 중 품질은 여전히 시장에서 으뜸가는 경쟁변수다. 기업의 업종과 규모를 불문하고 품질경영 및 교육은 전천후적·핵심적 활동이다. 품질석학 데밍박사는 품질을

고용노동부가 기업의 훈련실태 전반을 조사한 결과에 따르면 2016년도 300인 미만의 직업훈련 실시 비율은 45.5%인 반면 300인 이상의 비율은 91.1%로 2배 이상의 격차를 보이고 있는 것으로 나타났다. 이런 교육훈련 실시의 양극화 원인은 대다수의 중소기업의 경우 만성적인 인력난을 겪고 있기 때문에 교육훈련에 참가하기 어려울 뿐 아니라, 교육훈련 전담자의 부재로 인해 정보획득도 어려운 상황에 놓여있기 때문이다. 그 결과 고용안정과 직업능력개발 사업으로 중소기업 근로자가 월 급여 0.65%, 중소기업이 0.25~0.65%의 고

“지난해부터 한 분기 마다 매출이 10%씩 줄어듭니다. 폐업하겠다는 가맹점이 갈수록 늘어나고 있습니다. 음주운전 처벌기준을 강화한 윤창호법 시행 이후 9시 넘어 매장에서 술을 시키는 고객이 확 줄어들었습니다. 그전에는 1~2시까지 영업을 하던 매장들이 이제는 10시에 문을 닫기도 합니다.”최근 모임에 참석한 회원사 대표들의 표정이 한결같이 어둡고 무겁다. 요즘 프랜차이즈 업계만 힘든 것은 아니겠지만 이 정도로 심각할지는 몰랐다. 상황 파악이 필요했다. 8월 초 프랜차이즈 가맹본부인 회원사들을 대상으로 설문조사를 실시해 봤다. 급하게

에는 훌륭한 장수가 반드시 지녀야 할 다섯 가지가 실려 있다. 바로 지략(智), 신의(信), 인자함(仁), 용기(勇), 엄정함(嚴)이다. 역시 병법서인 에도 장수의 다섯 가지 자질이 실려 있는데 별로 다르지 않다. 지(智), 신(信), 인(仁), 용(勇), 충(忠)인데, 마지막 덕목인 충만 엄을 대체하고 있다. 충실함이 엄정함을 포괄하고 있다고 본다면 두 병법서에서는 같은 덕목을 말하고 있다고 볼 수 있다. 이처럼 많은 병법서에서 장수의 자질을 이야기하고 있는 것은 장수가 전쟁의 승패를 좌우하는 가장 중요한 요소기

“임금의 도는 사람을 잘 알아보는 것이고, 신하의 도는 일을 잘 아는 것이다(主道知人 臣道知事).” 에 실려 있는 군신 관계의 대원칙이다. 군주는 천하의 현명한 인재를 찾아 등용하는 것이 주된 일이고, 신하는 맡은 일을 잘 해내는 것이 가장 중요한 책임이라는 의미다. 이를 잘 해낸 나라는 천하를 잘 다스릴 수 있으며, 그렇지 못한 나라는 파탄에 빠지게 된다. 하지만 현실적으로 보면 현명한 사람을 찾기도 힘들지만 설사 찾는다고 해도 함정이 있다. 이 함정에 빠지면 인재 등용의 효과를 거두지 못하고 나라가 어려움을 겪는다.