창원시에 따르면 지난 5월부터 2개월간 마산·진해시와 통합하기 전의 창원시에서 20년 이상 가동하면서 종업원 50명 이상을 고용하고 있는 기업체 59곳을 대상으로 조사한 결과 이같이 나타났다는 것이다.
조사대상 기업의 41%는 위기극복의 가장 중요한 요소로 노사화합을 꼽았고, 22%는 원가절감, 17%는 기술력이라고 대답했다.
애로사항으로는 각각 자금부족과 고용문제가 35%에 이르렀고 시에 바라는 시책으로는 자금지원 44%, 규제완화 20%, 인력제공 17%의 순이었다.
창원의 기업들이 50년 이상 장수하도록 지원하기 위해 실시한 이번 조사에서는 장수기업의 주요 특징이 소개돼 눈길을 끌었다.
창원시와 ㈔경남경영경제연구원이 분석한 장수기업들의 특징은 핵심기술을 바탕으로 한 한우물 전략, 신뢰있는 노사관계 구축, 위기관리 능력의 극대화, 장기적 관점의 경영전략, 지속적 연구개발투자 등 5가지로 요약됐다.
또 장수기업을 육성하기 위해 창원시가 해야 할 일로는 종합적인 지원네트워크 구축, 원활한 자금 지원, 산업의 융합·복합화, 교육 및 연구개발 시설을 활용한 기업성장 유도 등이 제시됐다.
창원시는 이 같은 조사결과를 토대로 지역 기업이 오래 존속할 수 있도록 구체적인 지원시책을 마련할 계획이다.
최종락
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