피그마리온, 홍의숙/정혜선/허영숙 저

남성 위주의 조직에서 차별화된 리더십을 발휘하는 여성 리더를 위한 책이 나왔다. 코칭 전문가인 홍의숙 ㈜인코칭 대표, 정혜선, 허영숙은 여성리더의 전략과 실전 지침을 쉽게 풀어낸 ‘최고가 되는 여성리더십5단계’를 내놨다.

저자에 따르면 이코노미스트의 Glass-ceiling Index를 살펴보면 기업의 이사회에 포함되는 여성은 2018년 기준 2.3%에 불과하며 지난 10년간 한국은 29개국 중 늘 최하위를 기록하고 있다. 남성 위주 조직 문화와 소수 여성 리더에 대한 편견, 육아 및 가사노동의 어려움 등 장애물이 때문이다.

 

저자는 여성이 리더가 되지 않아 나타나는 사회적 부작용이 매우 크며 그 결과는 여성들에게도 고스란히 피해가 가게 된다고 전한다. 악순환을 끊기 위해 누군가는 앞장서서 리드하고, 버티고, 일으켜 주고, 손을 붙잡으며 앞으로 나아가야 한다는 것이다.

책에서는 여성이 리더를 하기 위해 자신을 알고, 공감하고, 성장하고, 균형 잡혀있고, 나누는 리더가 돼야 한다고 소개한다. 이를 위해 장애물이 많은 만큼 더 치열하게 자신의 정체성에 대해 고민하고, 삶의 의미와 방향성 결정에 도움을 주는 내용이 소개된다.

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