올 한해 기업들의 대졸 신입사원 모집규모는 대체로 한 자릿수를 넘기지 못한 것으로 확인됐다.

18일 취업포털 인크루트에 따르면, ‘2020 신입사원 채용규모’를 주제로 조사한 결과 올해 신입사원을 1명이라도 채용한 기업 비율은 67%다. 지난해 85.5% 대비 18.5%p 감소한 것으로 대조를 보였다.

이들 기업에서 채용한 신입사원 규모를 자릿수로 선택하게 한 결과 △(한 자릿수 채용)’0명대’가 74.8%로 가장 많았다. 이에 비해 △(두 자릿수 채용)’00명대’는 22.7%로 3분의 1 이상 줄었고, △(세 자릿수 채용)’000명대’는 고작 2.5%에 불과했다.

인크루트는 앞서 지난 8월 하반기 채용동향조사를 통해 이를 예측했다. 당시 조사결과 기업 64.1%가 하반기 △’한 자릿수 신입채용’ 계획을 밝혔던 것으로, 기업들이 예상보다 더 큰 폭으로 보수적인 채용에 나선 것이다.

특히 중소기업에서는 세 자릿수 채용이 아예 없었다. 기업별로는 △대기업(한 자릿수 41.1%, 두 자릿수 47.1%, 세 자릿수 11.8%) △중견기업(한 자릿수 42.1%, 두 자릿수 57.9%) △중소기업(한 자릿수 89.2%, 두 자릿수 10.8%) 순으로 차이를 보였다. 특히 세 자릿수 채용은 대기업에서 유일(11.8%)했고, 중견 및 중소기업에서는 없었다.